SMAQ - Sindicato dos Maquinistas
Assinado o primeiro Acordo de Empresa na Captrain (ex-Takargo)
Após 16 meses de intensa e complexa negociação, foi ontem assinado o primeiro Acordo de Empresa entre a Captrain (ex-Takargo) e o SMAQ.
Os maquinistas da Takargo passarão a ter, a partir de 1 de maio, um documento que regulamenta claramente as suas regras de prestação de trabalho, o seu sistema remuneratório e as normas de progressão na carreira.
A Captrain, por seu lado, obtém um instrumento de regulamentação que facilitará a sua programação operacional e contribuirá para a motivação e retenção dos seus profissionais.

Juntos somos mais fortes!
A existência de Acordo de Empresa e a relação dos trabalhadores com a empresa

No estudo sobre as condições de vida e trabalho dos Maquinistas em Portugal, realizado pelo Observatório para as Condições de Vida e Trabalho Observatório para as Condições de Vida e Trabalho, uma das questões colocadas aos inquiridos foi se já tinham pensado em mudar de empresa. Os resultados estão espelhados nesta tabela. As empresas onde a percentagem de Maquinistas que já pensaram em mudar de empresa é mais elevada – abismalmente mais elevada em relação às restantes – é precisamente naquelas onde as relações laborais não são regidas por instrumento de regulação coletiva do trabalho: Takargo, Metro Sul do Tejo (MTS) e Fertagus – O Comboio da Ponte.

A Takargo está em vias de preencher essa lacuna, dado que se encontra a negociar um Acordo de Empresa com o SMAQ. As outras duas – MTS e Fertagus – persistem na recusa em aderirem a relações laborais modernas, para o século XXI.

Tabela